A Johnson & Johnson (J&J) opera no Brasil com duas divisões principais desde a separação da divisão de consumo (que se tornou a Kenvue em 2023): a J&J MedTech (tecnologia médica e dispositivos cirúrgicos) e a J&J Innovative Medicine (farmacêutica). O portfólio inclui marcas como Neutrogena, Johnson's Baby, Band-Aid (agora sob a Kenvue) e medicamentos como Risperdal, Stelara e Darzalex.
Áreas de Atuação no Brasil
- MedTech (dispositivos médicos): representante de vendas médicas, especialista técnico-científico, gestão de contratos hospitalares
- Farmacêutica: representante médico (MSL), analista regulatório, pesquisa clínica, acesso ao mercado
- Supply chain e operações: planejamento, logística, qualidade industrial
- Corporativo: finanças, RH, marketing, jurídico, TI
Perfil Buscado pela J&J
- Formação em ciências da saúde, engenharia, farmácia ou áreas relacionadas (para posições técnico-científicas)
- Inglês intermediário a avançado (ambiente global)
- Alinhamento com o "Credo" da Johnson & Johnson — compromisso com pacientes, clientes, colaboradores e acionistas
- Capacidade de trabalhar em ambiente regulatório e de compliance rigoroso
- Experiência na área de saúde (para posições de representação médica e MedTech)
Como se Candidatar a Vagas na J&J
- Acesse o portal oficial de carreiras da Johnson & Johnson
- Filtre vagas por localização (Brasil) e segmento (MedTech ou Pharma)
- Crie seu perfil e envie seu currículo
- Para vagas da Kenvue (antiga divisão de consumo), acesse kenvue.com/careers
- Acompanhe o processo seletivo pelo portal e e-mail cadastrado
Acesse o Portal de Carreiras da J&J
Veja as vagas abertas no Brasil e candidate-se pelo portal oficial.
Ver Vagas na J&JPerguntas Frequentes
A J&J tem programa de trainee no Brasil?
A Johnson & Johnson realiza programas de desenvolvimento para jovens talentos periodicamente — incluindo estágio e programas de liderança para recém-formados. As inscrições são divulgadas no portal de carreiras e no LinkedIn da empresa.
Quais são os benefícios de trabalhar na J&J?
A J&J é reconhecida por seus benefícios competitivos, que incluem plano de saúde abrangente, previdência privada, programas de bem-estar, licença parental estendida e acesso a programas de desenvolvimento profissional. As condições variam por posição e nível hierárquico.